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Wie kann man mit elektronischen und klassischen Medien Lernprozesse effektiv und flexibel gestalten? Diese Frage steht im
Vordergrund der LEARNTEC &ndash der internationalen Kongressmesse für professionelle Bildung, Lernen und IT.
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Eine Antwort darauf findet sich im Konzept des Blended Learning, welches in den vergangenen Jahren bereits zu einem festen
Bestandteil von Personalentwicklungskonzepten in Großunternehmen wie z.B. der Lufthansa AG geworden ist.
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Auch die BAG IDA und der Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln befassen sich im Rahmen des Pilotprojektes Alles fit?
Qualifizierung von Gesundheitscoaches mit dem Thema Blended Learning. Auf der LEARNTEC in Karlsruhe bekam man nun die Gelegenheit
erste Erfahrungen und Erfolge des Projektes vorzustellen. Wir sind als Wohlfahrtsverband natürlich Exoten in diesem Bereich,
können aber deutlich machen, dass auch wir Weiterbildung und Personalentwicklung innovativ angehen, so Projektleiter Stefan
Konopka.
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Das Veranstaltungsprogramm, finden Sie hier.
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Alles fit? Erfolgreicher Start der zweiten Runde
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Das bundesweite Projekt Alles fit? Qualifizierung von Gesundheitscoaches schult auch in 2012 insgesamt 38 Fach- und Führungskräfte
aus Beschäftigungsbetrieben und Einrichtungen der Caritas im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung. Mit der Auftaktveranstaltung
Mitte Januar im Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln startete nun die zweite Phase des Rückenwind-geförderten Modellprojektes.
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In innovativer Weise verbindet Ales fit? dabei das didaktisch und methodisch vielfältige Konzept des Blended Learning mit
dem Thema Gesundheitsförderung. Prävention und Gesundheitsförderung sind Querschnittsthemen, die nicht nur aus fachlicher
Perspektive von Bedeutung sind. Für viele der neuen Teilnehmenden steht auch die persönliche Motivation im Vordergrund, so
Projektleiter Stefan Konopka.
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Ziel des Kick-Offs war es gewesen, den neuen Teilnehmerinnen und Teilnehmern einen inhaltlichen Einstieg in das Thema Gesundheitsförderung
zu bieten und diese gleichzeitig auf die sich anschließende mehrmonatige Online-Lernphase vorzubereiten.
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In Alles fit? geht es dabei nicht nur um die Vermittlung von Faktenwissen die Kursteilnehmenden erarbeiten darüber hinaus
im engen digitalen Austausch untereinander und mit ihren Tutoren jeweils eigene Präventionsprogramme, die auch nach Ende der
Qualifizierung in den Caritas Einrichtungen und Betrieben verstetigt werden sollen.
Kontakt
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| 2. Runde Alles fit |
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